福利厚生・制度
Benefits
建築サポートでは、柔軟な働き方を支える仕組みや、 心身の健康をサポートする福利厚生・制度の整備に取り組んでいます。 ボトムアップにより、社員のアイデアがそのまま制度になることも。 働きやすい環境は、自分たちで作る、そんなフラットな環境です。
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制服支給
現場での作業服や防寒着、オリジナルポロシャツを支給しています。
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産休・育休制度
ライフステージに合わせて産休・育休を取得可能。復帰後も安心して働けます。
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社内旅行
年に一度の社員旅行は希望者のみの自由参加。リラックスしながら仲間と過ごせる、チームの絆を深める大切な機会です。
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出産祝い
社員のご家族の出産時に、お祝い金やギフトを会社からプレゼントしています。
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社会保険完備
健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険の4種すべてに加入。安心して働けます。
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健康診断
年に1回、健康診断の費用を全額会社が負担。健康管理をしっかりサポートします。
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交通費支給
通勤にかかる交通費は全額支給。会社までの交通費はもちろん、現場への移動にかかる交通費もしっかりサポートしています。
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資格取得支援制度
業務に役立つ資格取得の費用を会社が一部または全額補助します。
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社内イベント
部署を越えて交流できる、楽しいイベントもさまざま。お花見やピクニック、定例飲み会もあり、リラックスした雰囲気で親睦を深めています。
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資格手当
対象となる資格を保有している場合、資格手当を支給します。資格取得支援制度と併用も可能で、キャリアアップを応援しています。
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昇給制度
年1回、査定を行い昇給する制度を導入しています。
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慶弔休暇
自身や親族の結婚、身近な人の葬儀などの慶事・弔事があった場合に取得できる特別休暇です。
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時間有休制度
予定にあわせて、終日・半日だけでなく1時間ごとの有休取得も可能。より柔軟な働き方ができます。
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社長とランチor飲み会
「社長ともっと話したい!」そんな方に向けて、希望者のみで年1回サシランチかサシ飲みを実施しています。
Entry
挑戦は、ここから始まる。
まだ知らない“自分の可能性”に、今こそ出会いにいこう。